After-hours

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Una duda:
Cuando trabajas fuera de tu horario y ese tiempo no se te paga ¿es trabajo o voluntariado?
¿desgrava en la declaración de la renta?

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3 Responses

  1. Can-Men

    19 marzo 2009 16:53

    Pues yo creo que directamente es NEO-ESCLAVITUD y en muchos casos, como este, pura estupidez.
    A veces la empresa «obliga» y en otros, los trabajadores tienen vidas vacías más allá de la oficina.

    Pero España es un país con pésimos horarios laborales y cultura presencial de calentar la silla queriendo demostrar que el q más horas está, trabaja mejor y eso no es así en absoluto.
    Aquí se trabaja 200 horas más q en otros países europeos pero hay peor productividad y mayor siniestralidad.

    Y además, por culpa de estos horarios tenemos una generación casi «huérfana».

    Saliendo a las 21.00 horas de la oficina ni vida familiar, ni personal ni nada: sobrevivir.

    Es uno de los temas más importantes por los que luchar y donde la sociedad está muy ciega.

    Y las consecuencias de las posibles 65 horas semanales las explicamos aquí

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  2. Can-Men

    19 marzo 2009 16:58

    Ahhh, y también hay que tener en cuenta que 1 persona no debe hacer el trabajo de 2 ó 3 alargando hasta el surrealismo su horario.
    Y de los médicos que pasan 36 horas sin dormir ni hablamos…

    Responder

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